


梁艷松 資歷背景
職業(yè)背景
:我國著名勞動法與員工關系管理專家,高級講師,勞動法與企業(yè)管理俱樂部首席顧問;
中國政法大學特聘教授。
梁艷松先生曾多年擔任企業(yè)高級管理人員,對于企業(yè)管理過程中的勞動用工風險有深刻的了解,
從事法律工作后,專門從事勞動爭議訴訟及勞動法律研究工作,
處理各類勞動糾紛案件1000余件(包括個人、企業(yè)),
涉及北京、天津、浙江、江蘇、上海、廣東、廣西、山東、四川、重慶、湖南、湖北、福建、海南、遼南、云南、江西等地,
對各地勞動地方法規(guī)有較深的了解,對勞動法有很深的理論研究和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,
并被邀參與《最高人民法院關于審理勞動爭議案件使用法律若干問題的解釋》的起草工作,受聘為勞動爭議仲裁委員會兼職仲裁員。
被多家公司聘請為常年法律顧問或勞動法專業(yè)顧問。
并長期受邀作為講師,對企事業(yè)單位人力資源從業(yè)者進行勞動法培訓。
受湖南省人事廳邀請,對該省人事爭議仲裁委員會仲裁員進行培訓。
接受過中央電視臺、鳳凰衛(wèi)視、深圳電視臺、荷蘭國家電視臺、勞動保障報、南華早報、北京娛樂信報、第一財經(jīng)、法制早報等多家主流媒體的采訪,并被新浪網(wǎng)等十余家網(wǎng)絡媒體大量轉載。
授課經(jīng)驗
:多年以上授課經(jīng)驗且在業(yè)界有良好的口碑以梁艷松老師領銜的龐大專家隊伍,長期為企業(yè)提供常年顧問及各種專項咨詢服務,
07年至今新簽約顧問單位近300家,專項咨詢更有1500余項,客戶滿意度高達95%,
為客戶直接避免經(jīng)濟損失1300多萬,避免間接經(jīng)濟損失不可估量。
梁先生曾為以下客戶提供服務:
可口可樂、海爾集團、SONY(中國)、摩托羅拉(中國)、PHILIP、人保財險、國際優(yōu)孚爾(美國)、聯(lián)想集團、戴爾、三泰電子、美國半導體、安捷倫、西安楊森制藥、上海強生制藥、上海三共制藥、北大藥業(yè)、中華商務網(wǎng)、中華英才網(wǎng)、廈新電子、航天科工集團、天海宏業(yè)軟件、時代集團、HP、比亞迪、大眾一汽、上汽通用五菱汽車、美的熱水器、北京暢訊信通科技、中坤信達、中國國旅集團、北辰實業(yè)、艾普斯電源、中國工程與農業(yè)機械進出口總公司、杜邦、香港航空、北京建工集團、中國海洋石油總公司、國美電器、蘇寧電器、凱赫威(天津)精密制造、中新集團、小天鵝股份、
交通銀行、招商銀行、興業(yè)銀行、民生銀行、建設銀行、加拿大蒙特利爾銀行、巨中投資集團、天津市建筑設計院、天津市南開太陽、佳美食品、阿達尼船務、上海三埃弗電子、上海弗列加、廣東恒興集團、江西恒泰實業(yè)、廣東省農機所、卡賓服飾、合富輝煌房地產、雅柏藥業(yè)(中國)、廣東華潤涂料、廣東中鑒認證、廣東愛得樂集團、廣州外語外貿大學、廣州新基房地產、中鐵九局、深圳市勘察研究院、尼克美制藥、愛普科斯、周大福珠寶、深圳市先歌音響、住友化學(亞洲)、汕頭高新區(qū)啟博集團、金立翔光電科技、中國聯(lián)通、中國移動、萬基集團、愛科通電子、東莞市英輝集團、影兒時尚集團、江鈴控股、哈飛汽車、啟博集團、東莞勁勝集團、TCL電腦、上海步科電氣、上海地緯集團、柳州五菱汽車、浙江圣達藥業(yè)、寧波杜凱軟管、無錫中捷汽車、復旦大學、上海市浦東新區(qū)社會發(fā)展局等。

梁艷松 風格特色
授課風格
:旁征博引,詼諧幽默,深入淺出。體驗式教學,現(xiàn)學現(xiàn)用,激情、震撼、終生難忘!
掌握企業(yè)常見用工風險的規(guī)避策略;
掌握勞動用工中的疑難法律問題;
掌握典型勞動糾紛的預防和應對策略;
掌握如何采取積極措施應對,以確保相關風險得到有效控制。

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