2009年6月13日，在A8藝術(shù)公社內(nèi)，杭州時(shí)代光華與**實(shí)業(yè)正式簽定合作協(xié)議，一起攜手來(lái)打造**實(shí)業(yè)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，通過(guò)學(xué)習(xí)讓企業(yè)人才快速?gòu)?fù)制，讓企業(yè)快速成長(zhǎng)。
    在經(jīng)濟(jì)形勢(shì)多變，產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天，企業(yè)的發(fā)展和戰(zhàn)略調(diào)整已經(jīng)顯的越發(fā)重要，而企業(yè)的變革都需要企業(yè)人才的支持，面對(duì)人才缺乏，變革無(wú)人可依的情況，企業(yè)往往頭痛不已，這才令企業(yè)開(kāi)始認(rèn)識(shí)到人才快速?gòu)?fù)制的復(fù)要性，也開(kāi)始接觸全方位的培訓(xùn)來(lái)進(jìn)行企業(yè)人才的建設(shè)，打造人才大廈，構(gòu)架企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展所必要的人才機(jī)制。從2008年10月開(kāi)始，杭州時(shí)代光華與**便開(kāi)始了為期10個(gè)月的長(zhǎng)跑，在這么漫長(zhǎng)的時(shí)間里，雙方通過(guò)平時(shí)一些相關(guān)培訓(xùn)信息的往來(lái)，逐步的加深著相互的了解，從剛開(kāi)始ELN企業(yè)網(wǎng)絡(luò)大學(xué)的接觸，開(kāi)始了解企業(yè)培訓(xùn)真正存在的弊端和什么樣的培訓(xùn)真正適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際情況。在了解到目前國(guó)內(nèi)外各企業(yè)所制定的相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃后，我們立即尋找相應(yīng)模式的合作，找尋合作點(diǎn)。從09年初，開(kāi)始接觸企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，以對(duì)點(diǎn)培訓(xùn)的方式來(lái)實(shí)際的解決企業(yè)內(nèi)部存在的尖銳問(wèn)題，又以學(xué)習(xí)卡的方式來(lái)安排企業(yè)員工進(jìn)行一個(gè)長(zhǎng)期外派研修，與內(nèi)訓(xùn)“點(diǎn)+線”的形式結(jié)合在一起，打造企業(yè)培訓(xùn)體系，鞏固企業(yè)學(xué)習(xí)的各個(gè)方面。而時(shí)代光華以“成為中國(guó)專業(yè)的企業(yè)中高級(jí)人力資源服務(wù)商”為自身的崇高目標(biāo)和努力方向，目前已經(jīng)擁有多元化、多層次的人力資源服務(wù)體系及優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)產(chǎn)品，更擁有一支國(guó)內(nèi)最知名的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)講師、管理專家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、著名高校商學(xué)院教授組成的師資隊(duì)伍，依托自身的強(qiáng)大品牌，竭誠(chéng)為新老客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為全面提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力而努力。在大家抱著同樣目標(biāo)的情況下，目標(biāo)并不遙遠(yuǎn)，我們也會(huì)用實(shí)際情況來(lái)證明。