光華流轉，癸卯歲半。7月23日，光華賦能董事長方永飛、光華賦能總經理陳飛華、光華賦能合伙人/副總裁小橋（張橋剛）以及光華賦能全體管理層齊聚西溪濕地內的茭蘆田莊茭蘆閣，共同參加了2023年半年度管理層擴大會議。

會議立足光華賦能上半年經營成果，全面復盤，深度剖析，凝聚共識，明確光華賦能下一階段的經營戰略及目標。

會議開場游戲環節，通過輕松愉快的氛圍拉近了與會人員之間的距離，并激發了他們積極參與討論的熱情。

接下來是光華賦能董事長方永飛的分享。他著重介紹了公司層面通過BSC（平衡計分卡）與績效飛輪?取得的成果和經驗，并為光華賦能管理層進行統一培訓，松土調焦，建立共識，這一系列措施將使公司在業務和管理上更加高效和精準。

緊接著是光華賦能合伙人/副總裁小橋的分享，他總結了上半年的工作，并強調了下半年的重點業務。這一部分的交流讓與會人員對公司未來發展方向有更加清晰的認識，并為他們在具體工作中提供了重要的指導。

隨后，管理層共同參與了規劃下半年發展的分組共創活動。通過共同探討和思考，他們確定了業績增長路徑，包括線上運營、私域粉絲、線下地推以及渠道合作伙伴和分公司等方面。這將有助于拓展業務來源、路徑和構成，為公司持續發展注入新動力。

會議的關鍵一環是對已經梳理完成的主要業務流程進行發布。通過這些發布環節，湯迪、高紅、章建新、周璐娜和李樸道等管理層成員向與會人員詳細介紹了各自負責的服務與交付流程。這將有助于確保公司內部各項工作流程順暢高效，并提供更優質的服務給客戶。

光華賦能2023年半年度管理層擴大會議取得圓滿成功。這次會議不僅增強了管理層之間的合作和溝通，也為公司未來的發展奠定了堅實的基礎。光華賦能將繼續傾力打造優秀的管理團隊，通過主要作業流程的細化、優化和持續升級，不斷提升核心競爭力，邁向更加輝煌的未來。

日出光華，綻放光芒。心有繁花，日月光華。光華賦能將踐行始終如一的初心和使命，用科學經營助推企業高質量發展，用管理陪跑、人才陪跑和BLM數字化陪跑助力企業持續成長與發展。讓我們共同期待光華賦能更加美好的明天！

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